停薪留职纠纷有哪些

停薪留职，是“中国特色”之一，准确地说，它是计划经济向市场经济过渡转型的产物，那么停薪留职纠纷有哪些呢?下面就一起随漂亮女人街小编来了解一下吧。

1、工资待遇问题：在停薪留职期间停发工资、奖金和各种津贴、补贴(包括房贴)等，本人标准工资作为档案工资保留。

2、劳保福利待遇问题：职工在停薪留职期间，不享受原单位的各种福利待遇、劳保津贴和劳动保护用品。

3、工龄计算问题：职工在停薪留职期间，应按月向原单位缴纳退休养老基金、待业保险基金等，缴纳的可以计算连续工龄，不缴纳的不计算连续工龄。其缴纳的数额(含个人缴纳部分)，不少于职工在停薪留职前月工资总额的25%，职工停薪留职期间或期满后回原单位工作符合退休年龄时，由原单位办理退休手续。

4、工伤事故处理问题：职工在停薪留职期间被聘用的，正常死亡或伤亡或发生伤亡事故，由聘用单位负责处理，造成丧失劳动能力或死亡的，其各项费用由聘用单位负责。

职工停薪留职后自谋职业的。如发生正常或意外伤亡事故的，一律作为非因工处理。其抚恤费用原单位按有关规定发给。

5、职工在停薪留职合同期满要求继续停薪留职的，应在合同期满前向原单位申请，经批准后续订停薪留职合同;如在合同期满后又未办续订手续的，15天内不回原单位报到的，原单位可以除名。

6、职工在停薪留职期间被司法机关送去劳动教养、被判刑的，原单位可以按辞退或开除处理。

以上就是停薪留职纠纷有哪些的内容介绍，如需了解更多停薪留职等小知识，请继续关注漂亮女人街职场安全常识栏目吧。

"小编整理不易，小礼物走一走，万分感谢！"

赞赏

相关资讯

常见的租车纠纷有哪些: 汽车租赁业作为具有广阔发展前景的朝阳产业，在我国日益成熟的汽车产业链中占有日益重要的地位。那么，常见的租车纠纷有哪些呢？就让漂亮女人街的小编和你一起去了解一下吧！常见的租车纠纷：租车时候发生纠纷大概分

手机支付的安全性特点: 手机支付作为一种新型的支付手段,直接涉及用户的资金安全,支付安全性是手机支付的核心问题之一,也是用户使用该业务的最重要关注点。移动通信对内容安全性有着严格的技术规范要求,因此可以提供远高于普通互联网的安全

你知道男性控制射精方法有哪些呢？: 如果能控制射精的时间，将会在性爱的过程中取得很大的主动权，但这一点也是很难实现的。那么你知道男性控制射精方法有哪些呢？下拉阴囊男性在性兴奋时阴囊是紧缩的，也就是睾丸明显的上提靠近阴茎根部，为了降低性

如何做嵌入式网络协议: 随着社会的进步和技术的发展，现代机电控制系统往往包括若干个子系统，每个子系统既自成一体，拥有自己独立的CPU，又与其它子系统紧密协调。嵌入式网络就是实现子系统间相互通，如何做嵌入式网络协议?计算机网络安全

空心菜病虫害防治方法有哪些: 空心菜是我国最受欢迎的一种青菜，它有很多个品种，空心菜在种植过程中会遇到的几种病虫害，比如白铸� ⒙职卟 ⒀脸妗⑿〔硕旰途硇某娴龋欢ㄒ龊迷し拦ぷ鳎侨绾畏乐闻┳魑锍婧δ兀坷米匀唤绾Τ娴奶斓蟹乐纬婧

名誉权的认定标准是什么: 公民要维护自己的名誉权，首先必须要知道何为名誉权，只有理解相关的含义，才能拿起法律的武器来维护属于自己的名誉权，那么，名誉权的认定标准是什么呢？侵害人格权违反哪些法律及维权方法呢？今天我们就跟随漂亮女