建筑设计专业就业方向(建筑设计专业就业方向及就业前景分析)

　　中国被称之为“基建狂魔”，其背后是无数工人和设计师的不懈努力，这使中国的建筑业达到了顶峰。随着人口的增长和社会财富的增加，越来越多的人希望加入其中。试着以此为起点，为你的未来找到一条职业规划之路。选择没有错，但对于岗位的具体内容，令人眼花缭乱的工作环境会让很多人担心。让我们来谈谈建筑行业的一些热门职位。

　　1、施工员

　　许多刚进建筑行业的新人都是从这个岗位做起，而且工作内容比较简单。工资福利还是不错的，平均工资在5000-6000/月。另外，施工员是进入建筑行业的起点岗位，而且还能通过学习提高自己很多技术。

　　2、造价员/工程师职位

　　刚进建筑行业的造价人员的薪酬，几乎和施工人员相等，国内薪酬平均每月6000/月左右。然而，国内造价工程师的缺少也使得造价工程师的价格一路上涨。如果能尽快取得造价工程师证书，并拥有丰富的工作经验，收入迟早会增加的。

　　3、建筑工程师

　　该职位的薪资因地区而异。一线城市超10000/月，二线城市7000~8000/月，低线城市5000~6000/月。但总的来说有了一些贴补和分红之后，建筑师的工资还算可以。

　　4、预算员/工程师

　　与建筑工程师相比，预算工程师的工资受经验的影响很大。经验丰富的职位会很高，但毕业之后可能会很低，但毕竟这与项目预算有关，低工资不会低很多。通常来说，二三线城市也有6000/月的工资

　　5、主管/工程师

　　国内工资平均5000-7000/月，监理是许多建筑工人跳槽的热门选择。

　　两个职位的工资水平相差不大，但监理人员比施工人员技能更高，有更多机会和人员接触项目，有更多时间学习和充实自己。

　　6、项目经理

　　国内工资平均12000/月，上海更高，15000/月，浙江次之，为13500/月。

　　项目经理工资很高。很多人想做项目经理，但是对这个职位的要求也很高。证书是必不可少的。

　　根据数据显示，从具体职位的角度来看，到目前为止，施工员的需求同比增长为16.8%、建筑工程师的需求同比增长为16.1%、预算员/工程师的需求同比增长为16.7%、造价员/工程师的需求同比增长为16.9%、主管/工程师的需求同比增长为16.5%、项目经理的需求同比增长为16.3%。

　　数据来源：微信小程序平地起

　　根据数据显示，从具体地区的角度来看，到目前为止，对相关建筑人才的需求，浙江、北京和广东明显高于其他区域。此外，四川、贵州、云南区域的人才需求也有一定程度的上升。

　　根据数据显示，从企业具体信息的角度来看，广州晶通建筑装饰工程有限公司、深圳市浩星装饰工程有限公司、杭州苏嘉园林景观工程有限公司、北京禹都建筑装饰有限公司、 北京久晟建筑工程有限公司对以上职位有人才的需求。